Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
LINK ANAGRAFE DELLE PRESTAZIONI DIPENDENTI E CONSULENTI
- 09/11/2022
- Consulenti e collaboratori (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 6077/2022 del 04/11/2022
INCARICO RPD DPO 2022/23 2023/24 2024/25
- 07/11/2022
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 6071/2022 del 04/11/2022
Graduatoria definitiva personale interno RPD-DPO
- 07/11/2022
- Consulenti e collaboratori (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 6072/2022 del 04/11/2022
DECRETO PUBBLICAZIONE GRADUATORIA DEFINITIVA RPD - DPO
- 07/11/2022
- Consulenti e collaboratori (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 6073/2022 del 04/11/2022
DETERMINA AFFIDAMENTO INCARICO RPD DPO
- 07/11/2022
- Atti relativi alle procedure per l’affidamento di appalti pubblici di servizi, forniture, lavori e opere, di concorsi pubblici di progettazione, di concorsi di idee e di concessioni. Compresi quelli tra enti nell'ambito del settore pubblico di cui all'art. 5 del dlgs n. 50/2016
CURRICULUM VITAE CIONI BARBARA ESPERTO DPO
- 04/11/2022
- Consulenti e collaboratori (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 5977/2022 del 28/10/2022
DETERMINA SERVIZIO MANUTENZIONE ORDINARIA DAE
- 03/11/2022
- Atti relativi alle procedure per l’affidamento di appalti pubblici di servizi, forniture, lavori e opere, di concorsi pubblici di progettazione, di concorsi di idee e di concessioni. Compresi quelli tra enti nell'ambito del settore pubblico di cui all'art. 5 del dlgs n. 50/2016
Protocollo 5996/2022 del 31/10/2022
contratti 2020-2021-2022 fino al 31/10/22
- 31/10/2022
- Consulenti e collaboratori (da pubblicare in tabelle)
-